第374章 陆军有100个合成旅 (第1/3页)

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当前军队卫勤系统很臃肿，是非常非常臃肿。

这里面有历史原因，有现实原因，也有人的因素。

归根结底，是利益。

大背景的情况是这样的：

1980年，东大启动了经济改革，正是因为这项措施，东大的经济才会有如此惊人的增长。

对内全面改革，对外加大深入开放。

在这十年的改革中，国企系统的改革最为关键，也是最为重要。

在这个过程中有大量的国企职工需要安置，原来属于国企的学校、医院等基础服务设施，全部移交给地方统一管理。

此外，伴随着进行改革的还有社会医疗体系。

军队卫勤系统却没有参与到这个过程中，随着部队的改革发展，越发显得臃肿不堪。

这里面涉及太多太多的利益纠葛。

其实这十年以来，最高统帅部做了很多工作，一步一步地理顺了关系，军队的其他方面已经完成了改革。

现在就剩下卫勤系统这块拦路虎了。

此时，李干申请严肃地说，“对医院进行裁并，全部归联勤部门统一管理。”

“军一级以下医院不再保留，裁掉或者无偿移交地方，军一级医院以及以上等级医院，根据作战保障的实际需求进行合并。”

“战区综合医院全部纳入联勤部门直接关系，军种医院根据实际上进行升级建设。”

顿了顿，李干说，“最关键的一点是，军队系统要加入社会医疗保障体系，全部对外开放，为老百姓服务，但是，军医院不得外包或者委托经营，全部要由部队来进行。”

“此外，根据修订后的军人待遇条例，现役军人配偶、医疗可以在军医院享受免费医疗服务，现役军人父母可以享受50%医疗费用的减免待遇。”

“所以，本次卫勤系统改革中，要充分考虑到这些实际情况。”

李干看了看文件，说，“根据初步估算，全军卫勤系统完成改革后，可以裁减掉差不多10万人。各位同志，各大军兵种的作战部队是不会受到很大影响的。”

听到这里，大家重重松了口气。

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